• Slide Quản trị học - Tư duy sáng tạo là chìa khóa của sự thành côngSlide Quản trị học - Tư duy sáng tạo là chìa khóa của sự thành công

    Ma trận SWOT Điểm mạnh: Văn hóa công ty (S1) Nhân lực trẻ và năng động (S2) Bộ phần Marketing hiệu quả (S3) Điểm yếu: Thiếu kinh nghiệm trong quản lý (W1) Chậm cải tổ (W2) Bộ phận tài chính yếu (W3)

    ppt21 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 2498 | Lượt tải: 2

  • Slide bài giảng quản trị kinh doanhSlide bài giảng quản trị kinh doanh

    Quản trị kinh doanh là: Làm kinh tế: Tạo ra khách hàng Phối hợp mọi hoạt động để tạo ra sự hài lòng cho khách hàng Nhận sự tưởng thưởng với giá trị lớn hơn công sức 5 câu hỏi thiết yếu: Sản phẩm của bạn là gì? Giá trị tăng thêm mang lại? Tốt hơn cái hiện tại KH đang có? Mục tiêu bạn muốn đạt được? Độ khó, thời gian để thành công

    ppt89 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 3232 | Lượt tải: 1

  • Quản trị doanh nghiệp - Quản trị chất lượng (Slide)Quản trị doanh nghiệp - Quản trị chất lượng (Slide)

    CÔNG TY BẢO HIỂM Lựa chọn chiến lược chất lượng Lựa chọn lĩnh vực được bao hàm bởi hệ thống chất lượng Xác lập chính sách chất lượng Thay đổi cơ cấu tổ chức Ra quyết định cài đặt quan niệm ISO 9000 Huấn luyện về chủ đề ISO 9000 và nhiệm vụ của ban lãnh đạo Quảng bá thông tin trong hàng ngũ cán bộ công nhân viên ở các cấp bậc thấp hơn Cài đặ...

    ppt104 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 3587 | Lượt tải: 2

  • Liên doanh và trách nhiệm xã hội của doanh nghiệpLiên doanh và trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp

    Lịch sử phát triển liên doanh Phân loại quan hệ giữa các doanh nghiệp Nguyên nhân thiết lập ra liên doanh Các mục tiêu chiến lược của liên doanh Bản chất của liên doanh Phân loại liên doanh Các yếu tố thành công của liên doanh Các nguyên tắc quản trị liên doanh Các dạng kết thúc của liên doanh

    ppt69 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 1949 | Lượt tải: 1

  • Nhập môn Quản trị doanh nghiệpNhập môn Quản trị doanh nghiệp

    Định nghĩa doanh nghiệp Phân loại doanh nghiệp Mục đích và mục tiêu của doanh nghiệp Doanh nghiệp và môi trường kinh doanh

    ppt12 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 3059 | Lượt tải: 1

  • Quản trị nhân lực - Tạo động lực làm việcQuản trị nhân lực - Tạo động lực làm việc

    Tạo động lực làm việc là gì? Các học thuyết về tạo động lực làm việc Làm cho công việc có ý nghĩa hơn(làm giàu CV) Vai trò của người quản lý

    ppt29 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 3858 | Lượt tải: 3

  • Quản trị tiền lươngQuản trị tiền lương

    Khái niệm và các yếu tố ảnh hưởng đến QTTL Các nguyên tắc của hệ thống thù lao hợp lý Các hình thức trả lương Xây dựng hệ thống lương chức danh Các thành phần của hệ thống thù lao

    ppt26 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 4664 | Lượt tải: 4

  • Đánh giá hiệu quả làm việcĐánh giá hiệu quả làm việc

    Mọi DN đều muốn biết nhân viên của mình đang làm việc và phát triển như thế nào để có cơ sở họach định NNL nhằm đáp ứng được nhu cầu của DN trong tương lai. Nhân viên cũng cần có những thông tin phản hồi về công việc mà họ đang làm, nếu tốt cần được ghi nhận để tạo động lực làm việc tốt hơn, và những việc làm chưa tốt cũng cần được biết để kịp thờ...

    ppt62 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 2856 | Lượt tải: 1

  • Quản trị nhân lực - Đào tạo và phát triển nguồn nhân lựcQuản trị nhân lực - Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

    Tổng doanh thu Tổng lợi nhuận Tỉ suất lợi nhuận Vòng quay vốn lưu động Năng suất lao động Hiệu suất sử dụng thời gian lao động Thu nhập bình quân

    ppt61 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 4417 | Lượt tải: 1

  • Quản trị nhân lực - Tuyển dụngQuản trị nhân lực - Tuyển dụng

    Thời gian tìm ứng viên Thời điểm tìm ứng viên Chi phí tìm ứng viên Tỉ lệ ưv bỏ cuộc trong thời gian thử việc Tỉ lệ ưv bị yêu cầu nghỉ việc sau thời gian thử việc

    ppt76 trang | Chia sẻ: aloso | Ngày: 24/08/2013 | Lượt xem: 2780 | Lượt tải: 1