Tài liệu, ebook Quản Trị

Toyota-tạo ra tổ chức học hỏi Không ngừng tự phê bình, học tập trong toàn tổ chức Cải tiến liên tục Đổi mới (động cơ, loại xe, hình thức) Chất lượng(các bộ phận của xe ô tô) Hiệu quả (sản xuất quy mô, thử nghiệm trước khi đưa và sản xuất hàng loạt, đào tạo cho đội ngũ nhân sự)

23 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 1916 | Lượt tải: 0

Phương pháp phân công công việc trên các máy (phương pháp Hungari) - Bài toán cực tiểu (bài toán 1 mục tiêu) - Bài toán cực đại - Bài toán 2 mục tiêu (bài toán khống chế thời gian

12 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 3892 | Lượt tải: 1

Câu hỏi đuổi 2: "Câu trả lời hơi chung chung, anh/chị có thể nói rõ cho tôi biết trưởng thành vượt bậc đối với công ty sẽ như thế nào?". Câu hỏi này nhằm mục đích xem xét ứng viên có hiểu về công ty hay không. Nếu ứng viên thực sự quan tâm đến công ty thì họ sẽ tìm hiểu rất kỹ thông tin trên thị trường trước khi đến phỏng vấn và chắc chắn sẽ đưa ...

13 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2061 | Lượt tải: 0

Phương thức Toyota Mục4: Giảiquyếtliêntụcvấnđềgốcrễ, địnhhướnghọchỏitrongtổchức  Nguyênlý12:Đíchthânđiđếnvàxemxéthiện trườngđểhiểutườngtậntìnhhình.  Nguyênlý13:Ra quyếtđịnhkhôngvộivãthông qua sựđồngthuậnvàxemxétkỹlưỡng mọikhả năng, rồinhanhchóngthựchiện  Nguyênlý14: tạoratổchứchọctập

16 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2220 | Lượt tải: 2

Phương pháp bài toán vận tải  h = chi phí tồn kho tính cho một đơn vị hàng hóa được lưu kho trong một thời kỳ (được tính theo tháng, quí )  r = Chi phí sản xuất trong giờ (regular time)  o = Chi phí sản xuất ngoài giờ (overtime)  s = Chi phí thuê ngoài/hợp đồng phụ (subcontract)  I0= Mức tồn kho đầu kỳ (beginning inventory)  I3= Mức t...

18 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2148 | Lượt tải: 0

Cáclỗi thườnggặp  Khôngthựctế  Khôngrõràngtrong quátrìnhviết  Khôngmôtảđượcvềsảnphẩmđểthấy nhữngđiểmchính  Thiếunghiêncứuthị trường  Thiếunghiêncứuvềđốithủ  Khônghoànthànhcácbáocáotàichính  Thiếusựđánhgiávàchiếnlược rútlui

64 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 3729 | Lượt tải: 1

Người cán bộ QLNNL có thể có 4 vai trò kết hợp giữa tính dài hạn/ngắn hạn và chủ động/bị động bao gồm: Hành chính, Điều chỉnh, Tư vấn và Thay đổi. Để trở thành một đối tác chiến lược, người cán bộ QLNNL cần vươn tới vai trò tư vấn và thay đổi, tức là phải trang bị được cho mình các kỹ năng và kiến thức trong các lĩnh vực như: • Lãnh đạo • Kiến th...

18 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 6615 | Lượt tải: 1

Nguyêntắckỷluật: - Phảiquántriệt mụcđíchcủakỷluật lao động: kỷ luật khôngnhằmmụcđíchtrừng phạtmànhằmlàm choNLĐtrởnêntốthơn,hiệuquảLĐcaohơn. - Khixemxétcáchìnhthức kỷluật chúngta phảicó đủchứngcứchứngminhmứcđộviphạm. -Phảiđảmbảodanhdựvàlòng tựtrọngcủaNLĐ. Saukhitiến hànhkỷluật LĐ,ngườiQLcầntheo dõi, kiểmtra đểđánhgiáhiệuquả,ảnhhưởngcủaKLLĐ ...

197 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 3723 | Lượt tải: 1

 Valentine’s Day, hàng triệu bông hoa được tiêu thụ toàn TG  Ngành CN sx hoa Ecudor, Colombia tập trung chủ yếu phụ nữ;  Trước 2000s, điều kiện làm việc & quy trình sx không an toàn;  Từ 2000, các thị trường Mỹ, Canada, châu ÂU, Nhật Bản yêu cầu khắt khe hơn;  Colombia bảo vệ ngành công nghiệp tỉ đô này bằng tiêu chuẩn Floverde CSR(1...

31 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 4866 | Lượt tải: 1

Dự báo theo nguyên nhân bằng phương pháp hồi qui  Dự báo theo từng nguyên nhân: (hồi qui đơn)  Dự báo theo nhiều nguyên nhân (hồi qui bội)

17 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2026 | Lượt tải: 2