• Đăng ký
  • Đăng nhập
  • Liên hệ

Thư viện tài liệu, ebook tổng hợp lớn nhất Việt Nam

Website chia sẻ tài liệu, ebook tham khảo cho các bạn học sinh, sinh viên

TaiLieu.tv
  • Trang Chủ
  • Tài Liệu
  • Upload
Tài liệu
  • Các Môn Đại Cương
  • Kỹ Thuật - Công Nghệ
  • Khối Ngành Kinh Tế
  • Khối Ngành Xã Hội
  • Công Nghệ Thông Tin
  • Ngoại Ngữ
  • Giáo Dục - Đào Tạo
  • Mẫu Văn Bản
  • Kỹ Năng Mềm
  • Giải Trí
  • Sức Khỏe
  • Ẩm Thực
  • Chưa Phân Loại
  • Khoa Học Tự Nhiên
  • Mới nhất
  • Xem nhiều
  • Tải nhiều
  • Bài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 4: Kinh tế chính trị học tiểu tư sản - Trần Văn ThắngBài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 4: Kinh tế chính trị học tiểu tư sản - Trần Văn Thắng

    Thứ năm, quan niệm về sở hữu. chủ trương duy trì chế độ tư hữu nhỏ mà chống lại sự lạm dụng chế độ tư hữu tư sản. tiêu cực : phá hoại sự bình đẳng, tích cực, bảo đảm cho người ta khỏi sự phụ thuộc, được độc lập, tự do.

    ppt25 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 7 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 2: Các tư tưởng kinh tế thời kỳ cổ đại và trung cổ - Trần Văn ThắngBài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 2: Các tư tưởng kinh tế thời kỳ cổ đại và trung cổ - Trần Văn Thắng

    2. Đặc điểm chủ yếu của tư tưởng kinh tế Thứ ba, chỉ quan tâm đến những vấn đề của nền kinh tế tự nhiên,. không tin vào thương mại và lợi nhuận thương nghiệp, cản trở kinh tế hàng hĩa Thứ tư, gắn chặt với tư tưởng tôn giáo lớn.

    ppt25 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 7 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 1: Đối tượng và phương pháp nghiên cứu môn lịch sử các học thuyết kinh tế - Trần Văn ThắngBài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 1: Đối tượng và phương pháp nghiên cứu môn lịch sử các học thuyết kinh tế - Trần Văn Thắng

    - Nâng cao trình độ nhận thức về các học thuyết, quan điểm kinh tế trong lịch sử - Cải tạo thực tiễn kinh tế – xã hội dựa vào những bài học lịch sử kinh tế - Phương pháp luận: cung cấp cơ sở lý luận cho các khoa học kinh tế khác: kinh tế vi mô, vĩ mô, kinh tế chính trị, những vấn đề của kinh tế thị trường, chính sách kinh tế.

    ppt17 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 7 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Phân tích hoạt động kinh tế - Nguyễn Thị Phương Hảo (Mới)Bài giảng Phân tích hoạt động kinh tế - Nguyễn Thị Phương Hảo (Mới)

    Hiệu quả sử dụng TSCĐ năm N+2 thấp hơn so với năm trước. Nếu như năm N+1, một đồng đầu tư TSCĐ tạo ra 4,33 đồng doanh thu thì năm N+2 chỉ tạo ra 3,14 đồng doanh thu. Nếu xem xét kỹ hơn số liệu, ta nhận thấy trong 3 năm qua, công ty đã có nhiều đầu tư mới về thiết bị và nhà xưởng, góp phần làm tăng năng lực sản xuất, tạo tiền đề gia tăng doanh t...

    pdf90 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 9 | Lượt tải: 0

  • Low-carbon FDI in the manufacturing sector in Vietnam: A stable trend or only a temporary phenomenonLow-carbon FDI in the manufacturing sector in Vietnam: A stable trend or only a temporary phenomenon

    The ratio of FDI enterprises being aware of LCP necessity for society and their competitiveness improvement and product value is high; however, the ratio of non-LC solution performance by FDI enterprisesin Hanoi is higher than by domestic enterprises. Nevertheless, if only take FDI enterprises in Hanoi intoconsideration, the percentage of LC solut...

    pdf20 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 8 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 3: Sự phát sinh, phát triển và suy thoái của kinh tế chính trị tư sản cổ điển từ giữa thế kỉ XV đến thế kỉ XIXBài giảng Lịch sử các học thuyết kinh tế - Chương 3: Sự phát sinh, phát triển và suy thoái của kinh tế chính trị tư sản cổ điển từ giữa thế kỉ XV đến thế kỉ XIX

    Thứ năm, lý luận về “ chủ nghĩa công nghiệp”. Việc áp dụng máy móc là một tiến bộ, nó tiết kiệm được sức người. Ban đầu, nó có thể đẩy một số công nhân ra khỏi nhà máy và trở thành người thất nghiệp. Nhưng sau đó, nó giúp sức sản xuất tăng lên, chi phí sản xuất giảm để giá cả hàng hoá giảm xuống.

    ppt97 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 8 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 6: Một số vấn đề xã hội đối với người lao động - Trần Thị Thu TrangBài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 6: Một số vấn đề xã hội đối với người lao động - Trần Thị Thu Trang

    - Phúc lợi tự nguyện: là các phúc lợi mà các tổ chức cung cấp cho người lao động tuỳ thuộc vào khả năng kinh tế của họ và tuỳ thuộc vào quan điểm của người lãnh đạo tổ chức + Phúc lợi bảo hiểm: bảo hiểm sức khoẻ, bảo hiểm nhân thọ, bảo hiểm mất sức lao động, mất khả năng lao động + Phúc lợi bảo đảm: bảo đảm thu nhập, bảo đảm hưu trí + Các loạ...

    pdf5 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 5 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 4: Năng suất lao động - Trần Thị Thu TrangBài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 4: Năng suất lao động - Trần Thị Thu Trang

    IV. Hiệu quả kinh tế của tăng NSLĐ Áp dụng lý thuyết kinh tế vi mô: Lợi ích kinh tế của tăng NSLĐ đạt cao nhất ở mức đầu tư mà tại đó chi phí cận biên của tăng NSLĐ đúng bằng lợi ích cận biên của nó

    pdf28 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 7 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 2: Thị trường lao động (Tiếp) - Trần Thị Thu TrangBài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 2: Thị trường lao động (Tiếp) - Trần Thị Thu Trang

    b. Thị trường lao động độc quyền bán Độc quyền bán trong thị trường lao động xảy ra khi chỉ có một đơn vị duy nhất cung cấp lao động cho các doanh nghiệp hay cho những người sử dụng lao động trên thị trường. Khi đó mức tiền lương mà các doanh nghiệp sẵn lòng trả cho người lao động sẽ cao hơn so với mức tiền lương trong thị trường cạnh tranh h...

    pdf38 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 8 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 1: Những vấn đề cơ bản của kinh tế nguồn nhân lực - Trần Thị Thu TrangBài giảng Kinh tế nguồn nhân lực - Chương 1: Những vấn đề cơ bản của kinh tế nguồn nhân lực - Trần Thị Thu Trang

    4. 1.3. Tác động tới người lao động - Tốt: buộc người lao động phải làm việc tích cực - Không tốt: + Tạo ra sự ức chế cho người lao động trong quá trình làm việc (người lao động cảm thấy sợ hãi) + Không phát huy được tính sáng tạo trong quá trình làm việc, không phát huy được tính tự quản, tự giác của người lao động trong quá trình làm việc...

    pdf35 trang | Chia sẻ: linhmy2pp | Ngày: 12/03/2022 | Lượt xem: 8 | Lượt tải: 0

  • ◄
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • ...
  • 4343
  • ►
Copyright © 2022 TaiLieu.tv - Tổng hợp luận văn mẫu tham khảo cho sinh viên.
Chia sẻ: TaiLieu.tv on Facebook Follow @TaiLieuTV