Thư viện tài liệu, ebook tổng hợp lớn nhất Việt Nam

• Đường Phillips thể hiện mối quan hệ tỷ lệ nghịch giữa lạm phát và thất nghiệp. • Có sự đánh đổi giữa lạm phát và thất nghiệp khi thực hiện các chính sách tài khoá và tiền tệ để điều tiết tổng cầu. • Đường Phillips ngắn hạn có độ dốc đi xuống và vị trí của nó phụ thuộc vào tỷ lệ lạm phát dự kiến • Trong dài hạn thì tỷ lệ lạm phát dự kiế...

109 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 3367 | Lượt tải: 2

CĐ TGHĐ thả nổi có quản lý (Managed Exchange Rate Regime) là chế độ trong đó TGHĐ vẫn được quan hệ cung cầu trên thị trường quyết định nhưng NHTW có những can thiệp nhất định nhằm hạn chế hoặc thu hẹp biên độ dao động của TGHĐ. CĐ TGHĐ này có thể phát huy được những điểm mạnh và hạn chế những điểu yếu của 2 CĐ: thả nổi và cố định. Hiện nay, đa số...

58 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2753 | Lượt tải: 5

Đường Phillips cho thấy mối quan hệ tỷ lệ nghịch giữa tỷ lệ thất nghiệp và tỷ lệ LP. Nó gợi cho các nhà hoạch định chính sách rằng có thể đánh đổi LP cao để có thất nghiệp thấp hoặc ngược lại. Tuy nhiên, việc lựa chọn yếu tố nào để đánh đổi còn phụ thuộc vào độ dốc của đường Phillips

64 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 18751 | Lượt tải: 5

Qua việc phân tích các cú sốc cầu và cung cho thấy, về mặt lý thuyết, nếu không có khuyết tật nền KT thị trường có thể tự điều chỉnh để đưa mức SL dưới mức tiềm năng về mức SL tiềm năng Y* khi nền KT gặp các cú sốc cầu hay cú sốc cung. Tuy nhiên, CP có thể chủ động dùng CS kích cầu nhằm nhanh chóng đưa SL phục hồi về mức SL tiềm năng.

44 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 18054 | Lượt tải: 5

b. Độ nhạy cảm của đầu tư với lãi suất (độ dốc của đường đầu tư) Tăng cung tiền sẽ có hiệu quả trong việc tăng SL khi đường ĐT rất thoải tức là ĐT rất nhạy cảm với lãi suất. Trong trường hợp này việc giảm lãi suất gây ra do tăng cung tiền có tác dụng lớn đến ĐT và do đó SL thay đổi với một lượng lớn.

62 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 10930 | Lượt tải: 5

Tác động của chính sách tăng chi tiêu và thuế Giả sử CP tăng cả chi tiêu và thuế một lượng là ∆G = ∆T, khi đó: ∆Sp = - (1-MPC).∆T ∆Sg = 0 ∆S = - (1-MPC).∆T Như vậy, tiết kiệm quốc dân giảm làm cho đường cung vốn vay dịch sang trái một khoảng đúng bằng (1-MPC).∆T. Kết quả là lãi suất tăng, đầu tư giảm.

48 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 11026 | Lượt tải: 3

Hoạt động cho nhân viên • Tổ chức vui chơi văn nghệ, xem phim • Xây dựng phòng tập đa năng cho nhân viên –khách hàng • Thành lập quỹ phúc lợi( sinh nhật, cưới hỏi, ) • Tổ chức các lớp đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ.

145 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 4588 | Lượt tải: 2

Amazon.com Ban đầu dùng Internet bán sách sau đó CEO nhận ra rằng có thể dùng Internet bán tất cả mọi sản phẩm; Chọn tiếp sp gi để bán?  Các sản phẩm âm nhạc CD, DVD;  Mở 1 cửa hàng bán quà tặng online;  Ký hợp đồng đối tác với một số chuỗi cửa hàng, siêu thị:  Mua sp tại A mazon.com, nhận hàng từ các cửa hàng, siêu thị;  Cung cấp ...

20 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2345 | Lượt tải: 4

Tại sao phải thực hiện CSR? Nhân viên và xã hội được hưởng lợi ích Chất lượng cuộc sống được nâng lên thông qua môi trường sống được cải thiện DN sẽ được lợi từ việc ủng hộ của khách hàng; Ví dụ: the Body shop, McDonald’s, Johnson& Johnson –chiến dịch ko gây ô nhiễm môi trường; tái sử dụng bao bì; tránh dùng động vật làm thí nghiệm;...

21 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2612 | Lượt tải: 4

Quyết định đối với KHNS So sánh cung cầu Đào tạo/ thăng chức Tuyển nhân viên kém kỹ năng hơn, sau đó đào tạo Nếu cầu nhiều hơn cung Làm việc OT Nếu không đủ nhân viên có kỹ năng Gọi lại nhân viên đã xa thải, nghỉ hưu

17 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 21/09/2014 | Lượt xem: 2288 | Lượt tải: 3