• Bài giảng Kinh tế Vĩ mô - Lý thuyết và hàm ý chính sáchBài giảng Kinh tế Vĩ mô - Lý thuyết và hàm ý chính sách

    FED sẽ mua 400 tỷ USD trái phiếu đáo hạn từ 6 - 30 năm trong khi bán đi lượng trái phiếu tương đương có thời gian đáo hạn dưới 3 năm bắt đầu từ tháng 10/2011 và kết thúc vào tháng 6/2012. Hành động này sẽ làm giảm áp lực tới lãi suất dài hạn và góp phần điều tiết các điều kiện tài chính mà không tác động tạo ra cung tiền. Chương trình này ...

    pdf20 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 23/09/2014 | Lượt xem: 2522 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Kinh tế học vĩ mô - Chính sách tiền tệBài giảng Kinh tế học vĩ mô - Chính sách tiền tệ

    -Mục tiêu: Chính sách tiền tệ nhằm điều tiết vĩ mô, ổn định hoá nền kinh tế ở mức sản lượng tiềm năng Yp. -Cơ sở xác định chính sách: NHTW sẽ căn cứ vào sản lượng thực tế Yt, hoặc sản lượng cân bằng YE so với sản lượng tiềm năng Yp

    ppt47 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 6491 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng Kinh tế học vĩ mô - Chính sách tài khóaBài giảng Kinh tế học vĩ mô - Chính sách tài khóa

    1.  Ngân sách chính phủ là gì? Thâm hụt ngân sách chính phủ là gì? 2.   Thay đổi thâm hụt ngân sách chính phủ tác động thế nào đối với tổng cầu và sản lượng quốc gia? 3.  Phân biệt chính sách sách tài khoá chủ quan và chính sách tài khoá tự động ? 4.  Có mấy loại chính sách tài khoá? Tác động của chúng đối với nền kinh tế là gì?

    ppt31 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 11413 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng 8.Thù lao lao độngBài giảng 8.Thù lao lao động

    Điều kiện: Xác định mục tiêu của nhóm Làm rõ vai trò & trách nhiệm của từng thành viên trong nhóm Những thành viên đã được đào tạo để làm việc theo nhóm Thiết lập hệ thống giao tiếp, liên lạc hiệu quả trong nội bộ nhóm Lập hệ thống phản hồi từ nhiều nguồn khác nhau và cho từng việc Hệ thống trả lương theo nhóm minh bạch Hệ thống đo ...

    ppt29 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 3389 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng 5.Định hướng và sắp xếp công việcBài giảng 5.Định hướng và sắp xếp công việc

    Những khó khăn của việc định hướng 1. Bị quá tải vì làm việc với quá nhiều thông tin trong một thời gian ngắn. 2. Bị quá tải với các mẫu giấy tờ phải hoàn thành. 3. Chỉ được giao các nhiệm vụ phụ việc, làm giảm lòng yêu mến công việc và trung thành với công ty. 4. Bị yêu cầu hoàn thành các nhiệm vụ có nguy cơ thất bại cao, có thể làm nản lòn...

    ppt19 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 2052 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng 4.Tuyển dụng và lựa chọnBài giảng 4.Tuyển dụng và lựa chọn

    Người ta cho rằng, nguồn nhân lực trên thị trường lao động tại Việt Nam hiện nay là “thừa thầy, thiếu thợ”, theo các bạn quan điểm đó có đúng không? Vì sao đúng, vì sao không? Các doanh nghiệp và tổ chức Việt Nam hiện nay đang gặp phải những khó khăn gì trong việc tuyển dụng và lựa chọn lao động?

    ppt46 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 1929 | Lượt tải: 4

  • Bài giảng 3.Lập kế hoạch nhân sựBài giảng 3.Lập kế hoạch nhân sự

    1. Nên sử dụng HTTT Nhân sự như một hệ thống hỗ trợ quyết định. 2. Có thể sử dụng e-mail và mạng nội bộ để nâng cao khả năng lập kế hoạch và tìm kiếm nguồn nhân lực bổ sung 3. Kế hoạch nhân sự nên được kết hợp với kế hoạch chiến lược của công ty, đặc biệt là các mục tiêu tăng trưởng của công ty. 4. Nên cân nhắc kỹ các các tác động ngoại cảnh khi...

    ppt29 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 7049 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng 1.Tổng quan về Quản trị Nguồn Nhân lựcBài giảng 1.Tổng quan về Quản trị Nguồn Nhân lực

    Các anh chị bình luận gì về tình huống khi một giám đốc nhân sự mới được nhậm chức trong cuộc gặp gỡ với các giám đốc các bộ phận chức năng khác đã nhận được lời nhắn nhủ “Nếu không cẩn thận, chúng tôi sẽ đá bay cậu” Trình bày hiện trạng công tác QTNNL tại công ty của anh/chị. Những yếu tố bên ngoài nào đang ảnh hưởng tới nguồn nhân lực tại DN của...

    ppt19 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 1940 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình - Kỹ năng đàm phánBài giảng Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình - Kỹ năng đàm phán

    Quyên là nhân viên kinh doanh của một công ty thiết kế nội thất. Cô đang đàm phán với một khách hàng về hợp đồng thiết kế nội thất cho văn phòng. Họ đề nghị Cô sửa lại một số chi tiết trong bản thiết kế, bao gồm thay đổi mầu sơn ở khu vực đón khách, thay đổi chiều cao của hệ thống tủ trưng bày trong phòng khách. Quyên cảm thấy những yêu cầu của khá...

    ppt71 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 4880 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình - Kỹ năng thuyết trìnhBài giảng Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình - Kỹ năng thuyết trình

    Chọn một thiết kế cơ bản và gam màu chủ đạo cho toàn bộ bài thuyết trình. Chọn kiểu chữ cẩn thận để máy có thể đọc được. Chọn màu sắc thích hợp tạo nên tâm lý thoải mái và tăng cường sự chú ý. Đề phòng những lỗi có thể xảy ra khi sử dụng Projector.

    ppt37 trang | Chia sẻ: maiphuongtl | Ngày: 22/09/2014 | Lượt xem: 5732 | Lượt tải: 5