• Đánh giá và tổ chức sử dụng văn bảnĐánh giá và tổ chức sử dụng văn bản

    Nhiều yếu tố có quan hệ và liên hệ với nhau, cấu thành một khối hoàn chỉnh (thống nhất) nhất định” (TĐTH, 1975) Hệ thống là một tập hợp các phần tử khác nhau, giữa chúng có mối liên hệ và tác động qua lại theo một nguyên tắc nhất định tạo thành một chỉnh thể có khả năng thực hiện được những chức năng cụ thể nhất định. (NVT)

    ppt29 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1805 | Lượt tải: 2

  • Đề cương khoa học quản lý nhà nướcĐề cương khoa học quản lý nhà nước

    1. Quản lý là gì? Phân tích đặc trưng, phân loại và vai trò của quản lý đối với sự phát triển của xã hội. • Khái niệm: Quản lý là tác động có ý thức, bằng quyền lực của chủ thể quản lý sử dụng công cụ, phương pháp nguyên tắc, quy trình tác động lên đối tượng quản lý để đạt đc mục tiêu chung trong một môi trường luôn biến động. Vd: trường dhqg sử...

    docx24 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 2088 | Lượt tải: 4

  • Quản lý hành chính nhà nước - Cơ cấu tổ chứcQuản lý hành chính nhà nước - Cơ cấu tổ chức

    Cơ cấu theo bộ phận: sản phẩm, thị trường hay khu vực địa lý,v.v. Ưu điểm: Chất lượng sản phẩm và các loại dịch vụ được trực tiếp quan tâm; Quản lý khách hàng và giải quyết vấn đề; Thúc đẩy làm việc nhóm; Đẩy nhanh đưa ra các quyết định; Gắn kết giữa thực thi và thưởng; Gần với khách hàng hơn; Gia tăng cam kết với bộ phận khi hiểu rõ côn...

    ppt15 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1955 | Lượt tải: 0

  • Chương VIII: Đường lối đối ngoạiChương VIII: Đường lối đối ngoại

    Hoạtđộngđốingoại: Lànhữnghoạt độngĐCSVNlàchủthểcủahoạtđộng đó - Hoạtđộngngoạigiaonhànước: nhữnghoạtđộngchỉmạnghìnhthái ngoạigiaochứkhôngphảiđốingoại, hoạtđộngnàythôngquabộngoạigiao. - Hoạtđộngđốingoạinhândân: là thuật ngữchỉ nhữnghoạtđộngđối ngoạicủacáctổchứcđoànthểxãhội đặtdướisựlãnhđạocủaĐảng.

    pdf101 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 5832 | Lượt tải: 1

  • Quản lý hành chính nhà nước - Chương VQuản lý hành chính nhà nước - Chương V

    Chính sách sử dụng đất  Chính sách huy động vốn  Chính sách chuyển giao công nghệ  Chính sách đào tạo và hướng dẫn XD

    pdf10 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1942 | Lượt tải: 0

  • Quản lý hành chính nhà nước - Chương IVQuản lý hành chính nhà nước - Chương IV

    Nội dung quản lý:  Ban hành văn bản về QHXD và quản lý QHXD điểm DCNT  Lập và xét duyệt QHXD điểm DCNT  Kiểm soát việc xây dựng các công trình trong điểm DCNT  Thanh tra, kiểm tra và xử lý vi phạm về QHXD

    pdf18 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1921 | Lượt tải: 1

  • Quản lý hành chính nhà nước - Chương IIIQuản lý hành chính nhà nước - Chương III

    Phát triển CN & các ngành nghề ở NT: • Phát triển CNCB nông sản • Phát triển CN cơ khí phục vụ SXNN • Phát triển CN sử dụng nguyên liệu tại chỗ & sử dụng nhiều lao động • Phục hồi và phát triển các làng nghề

    pdf49 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1914 | Lượt tải: 4

  • Quản lý hành chính nhà nước - Chương IIQuản lý hành chính nhà nước - Chương II

    Nội dung: • Nhà nước cho giao đất, cho thuê đất sử dụng ổn định, lâu dài, cấp GCNQSD đất • Quy định mức hạn điền trong sử dụng đất • Thừa nhận quyền sở hữu về KTđối với đất • Cho phép góp vốn bằng đấtđể liên doanh liên kết

    pdf23 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1737 | Lượt tải: 0

  • Quản lý nhà nước về nhà nướcQuản lý nhà nước về nhà nước

    Hiểu rõ đặc điểm của đối tượng quản lý Xác định được mục tiêu mong muốn Biết cách lựa chọn, sử dụng các phương pháp và công cụ quản lý thích hợp Xác định được các nội dung quản lý

    pdf46 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 1911 | Lượt tải: 1

  • Quản lý hành chính nhà nước - Chương 7: Phát triển tổ chức hành chính nhà nướcQuản lý hành chính nhà nước - Chương 7: Phát triển tổ chức hành chính nhà nước

    Khắc phục trở ngại đối với sự thay đổi:những trở ngại mang tính CN, TC; Thay đổi cơ cấu: phạm vi quản lý,bản mô tả công việc; phi tập trung hóa; điều chỉnh quy trình công việc Thay đổi công nghệ: nếu thay đổi côngnghệ mà không có kế hoạch điều chỉnh lại các TP khác thì sao Thay đổi về NNL: đào tạo, bồi bưỡng nhân viên, thay đổi môi trường làm vi...

    ppt53 trang | Chia sẻ: tlsuongmuoi | Ngày: 03/10/2014 | Lượt xem: 2086 | Lượt tải: 3