Thời gian công tác dài nhất - chọn công tác có thời
gian thực hiện dài nhất
Số công tác theo sau nhiều nhất - chọn công tác có số
công tác theo sau nhiều nhất
Trọng số vị trí đã xếp hạng - chọn công tác mà tổng các
thời gian của từng công tác theo sau là dài nhất
Thời gian công tác ngắn nhất - chọn công tác có thời
gian thực hiện ngắn nhất
Số công tác theo sau ít nhất - chọn công tác có số công
tác theo sau ít nhất
70 trang |
Chia sẻ: hao_hao | Lượt xem: 2581 | Lượt tải: 2
Bạn đang xem trước 20 trang tài liệu Bài giảng Chiến lược bố trí, để xem tài liệu hoàn chỉnh bạn click vào nút DOWNLOAD ở trên
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-1 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Quản lý
Vận hành
Chiến lược bố trí
Chương 9
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-2 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Những điểm chính
MƠ TẢ SƠ LƯỢC CƠNG TY TẦM CỠ THẾ
GIỚI: MCDONALD’S
TẦM QUAN TRỌNG CHIẾN LƯỢC CỦA CÁC
QUYẾT ĐỊNH BỐ TRÍ
CÁC LOẠI HÌNH BỐ TRÍ
BỐ TRÍ CỐ ĐỊNH VỊ TRÍ
BỐ TRÍ ĐỊNH HƯỚNG THEO QUÁ TRÌNH
Phần mềm máy tính cho bố trí định hướng quá
trình
Tế bào làm việc
Trung tâm làm việc tập trung và nhà máy tập
trung
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-3 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Những điểm chính – Tiếp theo
BỐ TRÍ VĂN PHỊNG
BƠ TRÍ CỬA HÀNG BÁN LẺ
(Servicescapes)
BỐ TRÍ KHO HÀNG VÀ BỐ TRÍ TỒN KHO
Giao hàng chéo (Cross-Docking)
Tồn kho ngẫu nhiên (Random Stocking)
Làm theo yêu cầu của khách hàng (Customizing)
BỐ TRÍ LẶP LẠI VÀ ĐỊNH HƯỚNG SẢN
PHẨM
Cân bằng dây chuyền lắp ráp
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-4 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các mục tiêu học tập
Khi học xong chương này bạn sẽ cĩ thể:
Nhận biết được hoặc định nghĩa:
Bố trí cố định vị trí
Bố trí định hướng theo quá trình
Tế bào làm việc
Trung tâm làm việc tập trung
Bố trí văn phịng
Bố trí cửa hàng bán lẻ
Bố trí kho hàng
Bố trí định hướng theo sản phẩm
Nhà máy dây chuyền lắp ráp
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-5 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các mục tiêu học tập
Khi học xong chương này bạn sẽ cĩ thể:
Mơ tả hoặc giải thích:
Bằng cách nào đạt được một kiểu bố trí tốt
cho một nhà máy theo quá trình
Bằng cách nào cân bằng dịng sản xuất trong
một nhà máy lặp lại hoặc định hướng theo sản
phẩm
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-6 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
McDonald’s - Bố trí phịng bếp mới
Cải tiến lớn thứ năm - thiết kế phịng bếp
Khơng cĩ mĩn ăn nào được chuẩn bị trước chỉ trừ
bánh bao nhỏ
Loại bỏ một vài bước, thu ngắn các bước khác lại
Máy nướng bánh ngọt trịn nhỏ mới (11 giây so với
30 giây)
Định vị lại chai lọ đựng đồ gia vị (chỉ cần một thao
tác, khơng phải hai)
Bánh xăngđuých được làm đúng như quy định
Mức sản xuất được kiểm sốt bằng máy điện tốn
Chỉ vứt bỏ thịt khi bánh xăngđuých khơng bán hết
(do not sell fast enough)
Tiết kiệm chi phí thức ăn 100.000.000$ một năm
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-7 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Cải tiến tại McDonald’s
Chỗ ngồi trong nhà (thập niên 1950)
Cửa sổ trong khoang lái (thập niên 1970)
Trong thực đơn cĩ thêm bữa điểm tâm (thập
niên 1980)
Đưa thêm vào các khu vực chơi của trẻ em
(thập niên 1990)
(ba trong bốn là các quyết định về bố trí)
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-8 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Mục tiêu của chiến lược bố trí
Phát triển một cách bố trí tiết kiệm đáp ứng
được các yêu cầu của:
thiết kế sản phẩm và khối lượng sản phẩm (chiến lược
sản phẩm)
thiết bị và khả năng của quá trình (chiến lược quá trình)
chất lượng của đời sống làm việc (chiến lược nguồn
nhân lực)
các ràng buộc về nhà xưởng và vị trí (chiến lược địa
điểm)
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-9 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các loại hình bố trí
Bố trí cố định vị trí
Bố trí định hướng theo quá trình
Bố trí ăn phịng
Bố trí cửa hàng bán lẻ
Bố trí kho hàng
Bố trí định hướng theo sản phẩm
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-10 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí nhà máy là gì
Xác định vị trí hoặc sắp xếp mọi thứ bên
trong & chung quanh nhà xưởng
Các mục tiêu là tối đa hố
Sự thoả mãn của khác hàng
Mức độ sử dụng mặt bằng, thiết bị, & con người
Dịng thơng tin, vật liệu, & con người cĩ hiệu quả
Tinh thần & sự an tồn của nhân viên
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-11 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Tầm quan trọng chiến lược của bố trí
Bố trí thích hợp cho phép:
Mức độ sử dụng mặt bằng, thiết bị, & con
người cao hơn
Dịng thơng tin, vật liệu, & con người được cải
thiện
Tinh thần nhân viên được cải thiện và điều kiện
làm việc an tồn hơn
Sự tương tác với khách hàng được cải thiện
Sự linh hoạt
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-12 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Sáu chiến lược bố trí
Bố trí cố định vị trí
các dự án lớn, đồ sộ chẳng hạn như tàu thủy và
cao ốc
Bố trí định hướng tho quá trình
giải quyết sản suất sản lượng thấp, chủng loại
nhiều (sản xuất “phân xưởng cơng việc”, gián
đoạn)
Bố trí văn phịng
định vị cơng nhân, thiết bị, và khơng gian/văn
phịng của họ thiết lập cơ sở cho sự di chuyển của
thơng tin
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-13 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Sáu chiến lược bố trí - tiếp theo
Bố trí cửa hàng bán lẻ/dịch vụ
phân bổ khơng gian kệ hàng và đáp lại hành vi
khách hàng
Bố trí kho hàng
xử lý những đánh đổi giữa khơng gian và chuyển
vật liệu (material handling)
Bố trí định hướng theo sản phẩm
tìm cách sử dụng nhân sự và máy mĩc tốt nhất
trong sản xuất lặp lại hoặc liên tục
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-14 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các chiến lược bố trí
Dự án
(cố định vị trí)
Phân xưởng
cơng việc
(định hướng
theo quá trình)
Văn phịng Cửa hàng
bán lẻ
Kho hàng
(storage)
Lặp lại/
liên tục
(định hướng
theo sản phẩm
Ví dụ
Phi trường
Pittsburgh
Vấn đề
Ingal Ship
Building Corp.
Trump Plaza
Bệnh viện
Shouldice
Olive
Garden
Allstate
Insurance
Microsoft
Siêu thị
Kroger
Walgreens
Bloomingdales
Kho hàng
Federal-Mogul
Trung tâm phân
phối Gap
Dây chuyền
lắp ráp TV
của Sony
Dodge
Caravans
Minivans
Di chuyển vật
liệu tới các
khu vực tồn
trữ hạn chế
quanh vị trí
Quản lý nhiều
dịng vật liệu
khác nhau cho
từng sản phẩm
Định vị các
cơng nhân cần
tiếp xúc
thường xuyên
gần với nhau
Trưng bày
cho khách
hàng thấy các
mặt hàng cĩ
suất lợi
nhuận cao
Cân đối tồn kho
chi phí thấp với
chuyển vật liệu
chi phí thấp
Làm cho thời
gian cơng tác
tại từng trạm
làm việc trở
nên bằng nhau
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-15 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Ví dụ về bố trí - Văn phịng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-16 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các yêu cầu của một
cách bố trí tốt
am hiểu về nhu cầu cơng suất và khơng gian
chọn thiết bị chuyển nguyên vật liệu thích hợp
các quyết định về mơi trường và thẩm mỹ
nhận biết và am hiểu nhu cầu dịng thơng tin
nhận biết chi phí vận chuyển giữa nhiều khu
vực làm việc khác nhau
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-17 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các ràng buộc về mục tiêu bố trí
Thiết kế sản phẩm & khối lượng sản phẩm
Thiết bị & khả năng quá trình
Chất lượng cuộc sống làm việc
Nhà xưởng và vị trí
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-18 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các chiến lược bố trí, ví dụ, và
tiêu chuẩn
Dịch vụ/bán lẻ Nhà thuốc
Cửa hàng tạp phẩm
Cửa hàng bách hố
Trưng bày cho khách hàng
thấy các mặt hàng cĩ suất
lợi nhuận cao
Tồn kho Nhà phân phối
Kho hàng
Tối thiểu hố chi phí lưu
kho và chuyển hàng
Định hướng theo
sản phẩm
Dây chuyền
lắp ráp TV
Tối thiểu hố sự khơng cân
bằng, sự chậm trễ, và thời
gian nhà rỗi của dây
chuyền
Chiến lược bố trí Ví dụ Tiêu chuẩn
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-19 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các lĩnh vực quan tâm trong
chiến lược bố trí
Chiến lược
bố trí
Dịng vật liệu
Truyền thơng
Tế bào
làm việc
Sự an tồn
Phẩm chất vật
liệu
Kho hàng
Khu vực
dịch vụ
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-20 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cố định vị trí
Thiết kế cho dự án đứng ở một chỗ
Cơng nhân và thiết bị được chuyển đến địa
điểm đĩ
Các nhân tố làm phức tạp
Mặt bằng giới hạn ở địa điểm
Nhu cầu nguyên vật liệu hay biến đổi
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-21 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các nhân tố làm phức tạp
bố trí cố định vị trí
Cĩ mặt bằng giới hạn ở hầu như mọi địa điểm
Ở các giai đoạn khác nhau trong quá trình xây
dựng, cần đến các loại vật liệu khác nhau - do
đĩ, các mĩn hàng khác nhau trở nên cĩ tính
cách quyết định khi dự án tiến triển
Khối lượng nguyên vật liệu cần cĩ thì năng
động
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-22 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí định hướng theo quá trình
Thiết kế đặt các bộ phận cĩ các dịng vật liệu
hoặc người lớn lại với nhau
Các khu vực của bộ phận cĩ các quá trình
giống nhau được đặt sát bên nhau
Ví dụ: Tồn bộ các máy X quang ở cùng một khu vực
Được sử dụng cùng với các quy trình tập trung
vào quá trình
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-23 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí phịng cấp cứu (E.R.)
Giường ở E.R. Nhà thuốc Lập hố đơn/
xuất viện
Phịng chọn
bệnh nhân
E.R.
Bệnh nhân B – máy điều hồ
nhịp tim chạy lung tung
Bệnh nhân A –
gãy chân
Hành lang
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-24 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các bước trong phát triển bố trí
định hướng theo quá trình
1 Xây dựng “ma trận từ-đến”
2 Xác định nhu cầu khơng gian cho từng bộ phận
2 Lập sơ đồ giản lược ban đầu
4 Xác định chi phí của cách bố trí này
5 Bằng cách thử và sai (hoặc phương pháp phức
tạp hơn), cố gắng cải tiến bố trí ban đầu
6 Chuẩn bị một kế hoạch chi tiết nhằm đánh giá
các nhân tố ngồi chi phí vận chuyển
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-25 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Chi phí bố trí định hướng theo
quá trình
n n
ij ij
i 1 j 1
ij
Tối thiểu hoá chi phí X C
trong đó n tổng số trung tâm công tác hay
bộ phận
i,j các bộ phận riêng lẻ
X số lượng tải trọng di chuyển từ bộ phận
i đến
ij
bộ phận j
C chi phí di chuyển một đơn vị tải trọng
giữa bộ phận i và bộ phận j
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-26 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Dịng di chuyển của các bộ phận,
chi tiết giữa các bộ phận sản xuất
1 2 3 4 5 6
1
2
3
4
5
6
50 100 0 0 20
30 50 10 0
20 0 100
50 0
0
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-27 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Biểu đồ dịng giữa các bộ phận
thể hiện số tải trọng hàng tuần
100
50 30
10
50
100
1 2 3
4 5 6
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-28 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cĩ thể 1
(1) (2) (3)
(4) (5) (6)
Phịng 1 Phịng 2 Phịng 3
Phịng 4 Phịng 5 Phịng 6
60’
40’
Bộ phận
in ấn
Bộ phận
lắp ráp
Bộ phận
xưởng máy
Bộ phận
thử nghiệm
Bộ phận
vận chuyển
Bộ phận
nhận hàng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-29 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Biểu đồ dịng giữa các bộ phận
thể hiện số tải trọng hàng tuần
10050
30
50
100
1 2 3
4 5 6
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-30 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cĩ thể 3
(2) (1) (3)
(4) (5) (6)
60’
40’
Phịng 1 Phịng 2 Phịng 3
Phịng 4 Phịng 5 Phịng 6
Bộ phận
xưởng máy
Bộ phận
thử nghiệm
Bộ phận
lắp ráp
Bộ phận
vận chuyển
Bộ phận
nhận hàng
Bộ phận
sơn
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-31 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các chương trình máy tính hỗ
trợ bố trí
CRAFT
SPACECRAFT
CRAFT 3-D
MULTIPLE
CORELAP
ALDEP
COFAD
FADES - hệ thống chuyên gia
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-32 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Ví dụ bệnh viện ngoại trú
CRAFT
A A A A B B
A A A A B B
D D D D D D
C C D D D D
F F F F F D
E E E E E D
D D D D B B
D D D D B B
D D D E E E
C C D E E F
A A A A A F
A A A F F F
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6
1
2
3
4
5
6
1
2
3
4
5
6
Tổng chi phí: 20.100
Mức giảm chi phí dự tính .00
Lặp lại 0
Tổng chi phí: 14.390
Mức giảm chi phí dự tính 70.
Lặp lại 3
Chú giải:
A = phịng X quang/
MRI
B = phịng thí nghiệm
C = phịng tiếp nhận
D = phịng khám bệnh
E = phịng mổ
F = phịng hồi sức
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-33 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí theo tế bào – Tế bào làm việc
Trường hợp đặc biệt của bố trí định hướng theo
sản phẩm - trong cái thơng thường là một nhà
máy định hướng theo quá trình
Bao gồm những máy mĩc khác nhau được gộp
nhĩm lại với nhau để chế tạo một sản phẩm
Chỉ là sự sắp đặt tạm thời
Ví dụ: Một dây chuyền lắp ráp được thiết lập để
sản xuất 3000 chi tiết giống hệt nhau trong một
phân xưởng cơng việc
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-34 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Cải tiến bố trí bằng cách chuyển
sang khái niệm tế bào làm việc
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-35 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Tế bào làm việc –Một vài ưu điểm
Tồn kho sản phẩm dở dang giảm
Yêu cầu mặt bằng ít hơn
Giảm yêu cầu tồn kho nguyên vật liệu &
thành phẩm
Chi phí lao động trực tiếp giảm
Ý thức tham gia của nhân viên tăng lên
Mức độ sử dụng thiết bị và máy mĩc tăng
Vốn đầu tư vào máy mĩc và thiết bị giảm
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-36 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Ưu điểm của tế bào làm việc
Tồn kho
Mặt bằng
Chi phí lao động
trực tiếp
Mức sử dụng
thiết bị
Sự tham gia của
nhân viên
Chất lượng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-37 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Sơ đồ mặt bằng tế bào làm việc
Văn phịng
Phịng
dụng cụ
Tế bào
làm việc
Cưa Khoan
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-38 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các yêu cầu đối với sản xuất
theo tế bào
Nhận dạng các họ sản phẩm - mã nhĩm cơng
nghệ
Nhân viên cĩ trình độ huấn luyện và tính linh
hoạt cao
Hỗ trợ của ban lãnh đạo hoặc những nhân
viên giàu tưởng tượng, linh hoạt nhằm thiết
lập tế bào làm việc vào lúc đầu
Thử nghiệm (poka-yoke) tại từng trạm trong
tế bào
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-39 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các tế bào làm việc, các trung tâm làm
việc tập trung và nhà máy tập trung
Tế bào
làm việc
Việc sắp đặt máy mĩc và nhân sự định hướng theo dây
chuyền lắp ráp tạm thời ở một hạ tầng thơng thường
định hướng theo quá trình
Ví dụ: phân xưởng cơng việc với máy mĩc và nhân sự
được sắp xếp lại để sản xuất 30 bảng điều khiển duy
nhất
Trung tâm
cơng tác
tập trung Ví dụ: sản xuất giá đỡ ống dẫn tại một xưởng đĩng tàu
Nhà máy
tập trung
Một nhà máy cố định để sản xuất một sản phẩm hoặc
bộ phận trong một hạ tầng định hướng theo sản phẩm
Ví dụ: một nhà máy sản xuất máy mĩc cửa sổ (window
mechanisms) cho xe ơ tơ
Việc sắp đặt máy mĩc và nhân sự định hướng theo dây
chuyền lắp ráp lâu dài ở một hạ tầng thơng thường định
hướng theo quá trình
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-40 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Số mặt hàng sản xuất và thành
quả hoạt động
-5
0
5
10
15
D(6)
J(1)
I(2)
G(1)
H(2)
K(2)
Các nhà máy
tập trung nhiều hơn
E(4)
A(6)
F(6)
C(5)
B(5)
Các nhà máy
tập trung ít hơn
Doanh số ($M)
100
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-41 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí văn phịng
Xác định vị trí người, thiết bị, & văn phịng
cho dịng thơng tin tối đa
Được sắp xếp theo quá trình hay sản phẩm
Ví dụ: Bộ phận tiền lương là theo quá trình
Biểu đồ quan hệ được sử dụng
Các ví dụ
Cơng ty bảo hiểm
Cơng ty phần mềm
© 1995
Corel Corp.
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-42 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Sơ đồ mặt bằng bố trí văn phịng
Kế tốn
Người quản lý Nhãn hiệu X
Tài chính
Tài chính Kế tốn
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-43 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Biểu đồ quan hệ
1 Chủ tịch
O
2 Định giá thành U
A A
3 Kỹ thuật I
O
4 Thư ký Chủ tịch
1
2
3
Mức độ gần gũi
bình thường: Chủ
tịch (1) & Định
giá thành (2)
Tuyệt đối cần thiết:
Chủ tịch (1) & Thư
ký (4)
4
I = Quan trọng
U = Khơng quan trọng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-44 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
1 Chủ tịch
2 Kỹ sư trưởng
3 Khu vực của kỹ sư
4 Thư ký
5 Cửa ra vào văn phịng
7 Tủ đựng dụng cụ
8 Dụng cụ phơtơ
9 Phịng lưu trữ
9 Phịng lưu trữ
U
I
I
A
U
O
E
I
O
E
I
O
A
O
A
X
O
U
E
A
I
I
E
U
A
I
I
E
A
X
U
U
O
O
UO
Biểu đồ quan hệ trong văn phịng
Gia
ù
trị
Mức độ
gần gũi
A Tuyệt đối
cần thiết
E Rất quan
trọng
I Quan trọng
O Bình
thường
U Không
quan trọng
X Không
mong
muốn
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-45 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cửa hàng bán lẻ/dịch vụ
Thiết kế tối đa hố mức độ trưng bày sản phẩm cho
khách hàng thấy
Các biến quyết định
Mơ hình dịng cửa hàng (Store flow pattern)
Phân bổ khơng gian (kệ hàng) cho các sản phẩm
Các loại hình
Thiết kế mạng ơ vuơng (Grid design)
Thiết kế dịng chảy tự
do (Free-flow design)
Video
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-46 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cửa hàng bán lẻ -
Một vài quy tắc theo kinh nghiệm
Đặt các mặt hàng cĩ sức lơi cuốn cao chung quanh khu vực
ngoại vi của cửa hàng
Sử dụng những vị trí nổi bật chẳng hạn như lối đi đầu tiên
hay cuối cùng để trưng bày các mặt hàng cĩ lợi nhuận cao và
sức mua tuỳ hứng cao (high-impulse items)
Loại bỏ những lối đi giao nhau cho phép khách hàng cĩ cơ
hội di chuyển giữa những lối đi
Phân bố những thứ mà người ta thấy trong thương mại là
“những mặt hàng cĩ quyền lực” (những mặt hàng mà cĩ thể
chi phối một chuyến đi mua hàng) cả hai bên của lối đi, và
phân tán chúng để tạo điều kiện giới thiệu những mặt hàng
khác
Sử dụng những vị trí dọc theo lối đi cuối cùng vì chúng cĩ
mức độ trưng bày rất cao
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-47 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cửa hàng bán lẻ /dịch vụ -
Thiết kế mạng ơ vuơng
Văn phịng Xe đẩy Quầy
thu tiền
Cửa hàng tạp phẩm
ThịtBánh mì
Sữ
a
Sản phẩm
T
hực phẩm
đơng lạnh
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-48 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cửa hàng – với các sản phẩm từ
sữa, bánh mì, mặt hàng cĩ sức thu
hút cao ở các gĩc
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-49 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí cửa hàng bán lẻ /dịch vụ -
Thiết kế dịng chảy tự do
Feature
Display
Table
Trans.
Counter
Cửa hàng quần áo
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-50 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Khơng gian kệ cửa hàng bán lẻ
Planogram
Cơng cụ bằng máy
tính để quản lý
khơng gian kệ hàng
Được tạo ra từ dữ
liệu về doanh số của
cửa hàng do máy
quét cung cấp
Thường được hãng
sản xuất cung cấp
Ví dụ: P&G 2 ft.
5 facings
VO
-5
VO
-5
VO
-5
SU
AV
E
SU
AV
E
VO
-5
PE
RT
PE
RT
PE
RT
PE
RT
PE
RT
VO
-5
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-51 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Cách bố trí dịch vụ tốt
(Servicescape) xem xét
Điều kiện ở xung quanh - những đặc điểm cơ
sở chẳng hạn như hệ thống chiếu sáng, âm
thanh, mùi, và nhiệt độ.
Cách bố trí và chức năng về khơng gian – địi
hỏi phải quy hoạch đường lưu thơng của
khách hàng
Những dấu hiệu, biểu tượng, và đồ tạo tác -
những đặc điểm về thiết kế trong xây dựng
mang ý nghĩa xã hội
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-52 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí kho hàng
Cách sắp xếp cân bằng mức độ sử dụng
khơng gian (m3) & chi phí chuyển hàng
Tương tự bố trí theo quá trình
Hàng hố được vận chuyển
giữa kho cảng & nhiều khu
vực tồn trữ khác nhau
Bố trí tối ưu phụ thuộc vào
Chủng loại sản phẩm tồn trữ
trong kho
Số sản phẩm được lấy ra
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-53 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Sơ đồ mặt bằng bố trí kho hàng
Các khu vực
Băng tải
Xe tải
Người lấy đơn hàng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-54 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Giao hàng chéo (Cross Docking)
Chuyển hàng hố
từ các xe tải đến ở các bến
tàu nhận hàng
sang các xe tải sắp khởi
hành ở các bến tàu vận
chuyển
Tránh đưa hàng hố vào
kho
Địi hỏi các nhà cung
cấp phải bao gĩi và đề
địa chỉ (mã vạch) cần
thiết để chuẩn bị chuyển
tải nhanh
Đến
Đi
© 1984-1994 T/Maker Co.
© 1995 Corel Corp.
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-55 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các hệ thống tồn trữ ngẫu nhiên
thường:
Duy trì một bản danh sách về các địa điểm “mở”
Duy trì sổ sách ghi chép chính xác tồn kho hiện tại
và các địa điểm của nĩ
Sắp xếp thứ tự các mặt hàng trong các đơn hàng để
tối thiểu hố thời gian di chuyển cần thiết để nhặt
các đơn hàng
Phối hợp các đơn hàng nhằm giảm thời gian nhặt
hàng
Phân một vài mặt hàng hoặc nhĩm mặt hàng nào
đĩ, chẳng hạn những mặt hàng cĩ mức sử dụng
cao, cho các khu vực cụ thể của kho hàng sao cho
tối thiểu hố khoảng cách vận chuyển
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-56 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí định hướng theo sản phẩm
Tiện nghi vật chất được tổ chức quanh sản
phẩm
Cách sắp xếp làm giảm sự khơng cân bằng
của dây chuyền đến mức tối thiểu
Chậm trễ giữa các trạm làm việc
Hai loại:
dây chuyền sản xuất (Fabrication line);
dây chuyền lắp ráp (assembly line)
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-57 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Nhu cầu định hướng theo
sản phẩm
Sản phẩm tiêu chuẩn hố
Khối lượng sản xuất cao
Khối lượng sản xuất ổn định
Chất lượng nguyên vật liệu & bộ phận, chi
tiết đồng nhất
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-58 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí định hướng theo sản phẩm -
các giả định
Sản lượng phải tương xứng với mức độ sử dụng thiết bị
cao
Nhu cầu sản phẩm đủ ổn định để chứng minh cho việc
đầu tư cao vào thiết bị chuyên dụng
Sản phẩm được tiêu chuẩn hố hoặc sắp tới một giai
đoạn trong vịng đời của nĩ mà chứng minh cho việc
đầu tư vào thiết bị chuyên dụng
Việc cung ứng nguyên vật liệu và các bộ phận, chi tiết
là đầy đủ và cĩ chất lượng đồng nhất nhằm bảo đảm
chúng sẽ thích hợp với thiết bị chuyên dụng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-59 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các loại bố trí định hướng theo
sản phẩm
Lắp ráp các bộ phận, chi tiết
chế tạo sẵn
Sử dụng trạm làm việc
Quá trình lặp lại
Xác định tốc độ bởi cơng tác
Cân bằng nhờ các cơng tác
chuyển động
Chế tạo các bộ phận, chi tiết
Sử dụng hàng loạt thiết bị
Quá trình lặp lại
Máy mĩc xác định tốc độ
Cân bằng nhờ tái thiết kế vật
lý
Dây chuyền sản xuất Dây chuyền lắp ráp
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-60 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Thuận lợi của bố trí định hướng theo sản
phẩm
Biến phí đơn vị thấp hơn
Chi phí chuyển vật liệu
thấp hơn
Tồn kho sản phẩm dỡ dang
thấp hơn
Đào tạo & giám sát dễ
dàng hơn
Cơng suất nạp liệu
(throughput) nhanh
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-61 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bất lợi của bố trí định hướng theo
sản phẩm
Đầu tư cơ bản cao hơn
thiết bị đặc biệt
Mọi sự trục trặc, tạm ngừng
hoạt động ở một khâu bất kỳ
nào đĩ đều làm tồn bộ quá
trình ngừng lại
Thiếu sự linh hoạt
Sản lượng
Sản phẩm
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-62 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí dây chuyền lắp ráp
Băng tải
dây chuyền
lắp ráp
Trạm làm việc
Số đơn vị
sản xuất
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-63 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Bố trí lặp lại
1 3
2
4
5
Trạm
Văn phịng
Băng tải
Trạm
làm việc
Lưu ý: 5 cơng tác hay nguyên cơng; 3 trạm làm việc
Trạm làm việc
cơng tác
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-64 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Cân bằng dây chuyền lắp ráp
Phân tích các dịng sản xuất (production
lines)
Chia cơng việc gần bằng nhau giữa các trạm
làm việc trong khi vẫn đáp ứng được đầu ra
theo yêu cầu
Các mục tiêu
Tối đa hố hiệu quả
Tối thiểu hố số trạm làm việc
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-65 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Cân bằng dây chuyền lắp ráp
Thủ tục tổng quát
Xác định thời gian chu kỳ bằng cách lấy nhu
cầu (hoặc mức sản xuất) mỗi ngày và chia nĩ
trong thời gia sản xuất sẵn cĩ mỗi ngày
Tính số trạm làm việc tối thiểu về lý thuyết
bằng cách lấy tổng thời gian thực hiện các
cơng tác chia cho thời gian chu kỳ
Tiến hành cân bằng dây chuyền và phân các
cơng tác cụ thể cho từng trạm làm việc
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-66 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các bước cân bằng dây chuyền
lắp ráp
1. Định rõ các cơng tác (nguyên cơng)
2. Xác định trình tự các cơng tác
3. Vẽ sơ đồ thứ tự các cơng tác thực hiện
4. Ước tính các thời gian cơng tác
5. Tính thời gian chu kỳ
6. Tính số trạm làm việc
7. Phân cơng tác
8. Tính hiệu năng
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-67 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
A B
E H
C
D
F G I
10 phút
5
11
12
3 7 3
4
11
Ví dụ sơ đồ thứ tự
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-68 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Các phương trình cân bằng
dây chuyền lắp ráp
Thời gian
chu kỳ
Thời gian sản xuất sẵn cĩ
Nhu cầu mỗi ngày
Số trạm làm
việc
tối thiểu
các thời gian cơng tác
Thời gian chu kỳ
Hiệu năng =
=
các thời gian cơng tác
Thời gian
chu kỳ
Số trạm làm việc
thực tế
=
*
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-69 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Giải pháp sáu trạm
A B
C
E
D
F G
I
H
10 11
5
3 7
3
1112
Transparency Masters to accompany Heizer/Render –
Principles of Operations Management, 5e, and Operations
Management, 7e
9-70 © 2004 by Prentice Hall, Inc., Upper Saddle River, N.J. 07458
Phương pháp trực quan thử đúng
sai trong phân cơng tác trong cân
bằng dây chuyền lắp ráp
Thời gian cơng tác dài nhất - chọn cơng tác cĩ thời
gian thực hiện dài nhất
Số cơng tác theo sau nhiều nhất - chọn cơng tác cĩ số
cơng tác theo sau nhiều nhất
Trọng số vị trí đã xếp hạng - chọn cơng tác mà tổng các
thời gian của từng cơng tác theo sau là dài nhất
Thời gian cơng tác ngắn nhất - chọn cơng tác cĩ thời
gian thực hiện ngắn nhất
Số cơng tác theo sau ít nhất - chọn cơng tác cĩ số cơng
tác theo sau ít nhất
Các file đính kèm theo tài liệu này:
- lec_ch09v_4858.pdf